Счетчик дней до приказа лето

Счетчик дней до приказа лето

Адрес:
183038, г.Мурманск,
пр. Ленина, д.51
Телефон:
(815-2) 402-670
Факс:
(815-2) 402-666
E-mail:

Время работы:
Понедельник — четверг :
с 9.00 до 17.30
Пятница
С 9.00 до 16.00

Организация отдыха, оздоровления и занятости детей города Мурманска

Региональные нормативно-правовые акты

16.04.2008
26.02.2016
22.05.2008

Муниципальные нормативно-правовые акты

21.02.2021
27.04.2020
17.04.2020
04.02.2019
31.05.2017
31.05.2017

Для трудоустройства несовершеннолетнего необходимы следующие документы:

1. Паспорт гражданина РФ;
2. Страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
3. ИНН;
4. Справка об отсутствии судимости;
5. Реквизиты банковской карты МИР, открытой на имя несовершеннолетнего;
6. Письменное согласие одного из родителей (законных представителей) для несовершеннолетних 14 — 15 лет;
7. Решение о согласии на заключение трудового договора с несовершеннолетним отдела опеки и попечительства (для несовершеннолетних 14 — 15 лет);
8. Медицинская документация;
9. Трудовая книжка (при наличии).

Городские оздоровительные лагеря с дневным пребыванием детей

Осенние каникулы

Муниципальные бюджетные общеобразовательные учреждения – организаторы лагеря

СОШ № 49 (ул. Мира, 12)

Зимние каникулы

Муниципальные бюджетные общеобразовательные учреждения – организаторы лагеря

Кадетская школа г. Мурманска

№ п/п

Название лагеря, санатория

Место расположения

Сроки заездов

Прием заявлений

Зеленоборская санаторная школа-интернат

п. Зеленоборский, Кандалакшского района Мурманской области

Для оформления путевки в оздоровительный лагерь при написании заявления необходимо предоставить следующие документы:
— копию свидетельства о рождении ребенка (с 14 лет — копию паспорта);
-копию медицинского полиса (с 2-х сторон);
— копию СНИЛСа;
— справка с места учебы ребенка.

За 3 дня до выезда необходимо предоставить:
— из детской поликлиники по месту жительства
санаторно-курортную карту;
— из детской поликлиники по месту жительства эпид.справку (справка действительна в течение 3-х дней до выезда);

— из образовательного учреждения ведомость текущей успеваемости.

Прием заявлений закончен

Дистанционный прием осуществляется

с 02.04.2021

Дистанционный прием заявлений с 08.09 по 12.09

Дистанционный прием заявлений с 08.09

Дистанционный прием заявлений с 08.09

Оздоровительный лагерь «Гандвиг»

п. Палкина губа, Кандалакшского района
Мурманской области

Для оформления путевки в оздоровительный лагерь необходимо предоставить:
— копию свидетельства о рождении ребенка (с 14 лет копию паспорта);
— копию медицинского полиса;
— справка с места учебы ребенка.

За 3 дня до выезда необходимо предоставить из детской поликлиники по месту жительства:
— медицинскую справку 079-у на школьника, отъезжающего в лагерь (включающую сведения обо всех проведенных профилактических прививках, в том числе о ежегодной туберкулинодиагностике (с 15 лет – сведения о флюорографическом обследовании))

— справку об отсутствии контактов с инфекционными больными (справка действительна в течение 3-х дней до выезда).

Правила дистанционного приема заявлений от родителей (законных представителей):

Скачать и заполнить:

Обращаем внимание, что в соответствии с приказом №1010 от 10.05.2017 Комитета по образованию администрации города Мурманска п.4.3. Путевки в детские санатории, детские санаторные оздоровительные лагеря круглогодичного действия предоставляются 1 раз в календарный год, начиная с 1 января года, в котором ребенку была выдана путевка.

1. Заполненные бланки отсканировать или сфотографировать.

1. Подготовить для отправки электронное письмо. Прикрепить следующие документы:
   • скан (фотография) заявления (заявлений) на организацию отдыха ребенка;
   • скан (фотография) согласия на обработку персональных данных.

ВАЖНО! Электронный почтовый ящик настроен на автоматическую сортировку писем. В целях предотвращения неправильной регистрации заявления важно правильно указать тему письма:
Правило оформления темы: Зеленоборск _Фамилия Имя РЕБЕНКА
Пример оформления темы: «Зеленоборск_Иванов Иван»

1. Направить подготовленное письмо по электронному адресу: otdihdetey@mail.ru .

Письма, поступившие на электронный адрес ранее указанного времени к рассмотрению и регистрации не принимаются.
Письма, содержащие вопросы и другую информацию, не относящуюся к подаче заявления, рассмотрению не подлежат.

Все интересующие вопросы родители (законные представители) могут задать по телефону горячей линии: 40-26-65 (понедельник-пятница с 09.00 до 13.00).
Во вопросам дистанционного приема родители могут также обратиться по телефону 45-19-09 (понедельник-пятница с 14.00 до 17.00)

Регистрация заявлений проходит в соответствии с временем поступления письма на указанный электронный адрес.

Заявление подлежит рассмотрению в течение 3 (трех) рабочих дней.
По итогу рассмотрения заявления будет направлено ответное письмо с указанием регистрационного номера и информацией об оплате услуг в соответствии с Вашим заявлением.

№ п/п

Название планируемого лагеря, санатория

Новости

1. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, основной отпуск предоставляется ежегодно на основании приказа командира воинской части.
По их просьбе основной отпуск может быть предоставлен им по частям. При этом продолжительность одной части не может быть менее 15 суток.
2. Продолжительность основного отпуска военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, устанавливается:
а) военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет менее 10 лет, — 30 суток;
б) военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет от 10 до 15 лет, — 35 суток;
в) военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет от 15 до 20 лет, — 40 суток;
г) военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 20 лет и более, — 45 суток.
3. Продолжительность основного отпуска военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, в год поступления его на военную службу по контракту и в год увольнения с военной службы исчисляется путем деления продолжительности основного отпуска, установленной военнослужащему, на 12 и умножения полученного количества суток на количество полных месяцев военной службы, прошедших от начала военной службы до окончания календарного года, в котором военнослужащий поступил на военную службу, или от начала календарного года до предполагаемого дня исключения его из списков личного состава воинской части.
Округление количества неполных суток и месяцев производится в сторону увеличения. В случае когда невозможно своевременное увольнение военнослужащего с военной службы (исключение из списков личного состава воинской части), на день его увольнения производится расчет недоиспользованного времени основного отпуска с предоставлением его военнослужащему.
В таком же порядке исчисляется продолжительность основного отпуска военнослужащего при досрочном (до истечения срока контракта) увольнении, если отпуск не использован ранее в соответствии с планом отпусков.
4. Продолжительность основного отпуска увеличивается (предоставляются дополнительные сутки отдыха) следующим категориям военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, в соответствии с нормами:
а) ветеранам боевых действий на территориях других государств — на 15 суток;
б) военнослужащим, проходящим военную службу:
в районах Крайнего Севера, а также в местностях с неблагоприятными экологическими условиями, — на 15 суток;
в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, — на 10 суток;
в местностях с неблагоприятными климатическими условиями, в том числе отдаленных, — на 5 суток;
в) военнослужащим, находящимся на воинских должностях (должностях), исполнение обязанностей военной службы на которых связано с повышенной опасностью для жизни и здоровья, — на 15 суток. Перечни указанных воинских должностей определяются руководителем федерального органа исполнительной власти, в котором предусмотрена военная служба.
5. В случае наличия нескольких оснований для увеличения продолжительности основного отпуска время увеличения суммируется и устанавливается с учетом общей продолжительности отпуска — 60 суток.
6. Вместо увеличения продолжительности основного отпуска или его части по желанию военнослужащего ему может предоставляться до дня начала отпуска дополнительное время отдыха из расчета одни сутки отдыха за каждые сутки установленного настоящим Положением увеличения отпуска.
Учет предоставления дополнительных суток отдыха ведется отдельно в журнале в порядке согласно приложению N 2.
7. Общая продолжительность основного отпуска с учетом дополнительного времени отдыха не может превышать 60 суток, не считая времени, необходимого для проезда к месту использования отпуска и обратно.

Федеральным законом от 6 июля 2006 г. N 104-ФЗ из Федерального закона от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ с 1 января 2008 г. исключена норма об отпусках для военнослужащих, проходящим военную службу по призыву

Указом Президента РФ от 26 июня 2000 г. N 1175 в пункт 8 статьи 29 настоящего Положения внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2000 г.

8. Военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, предоставляется один основной отпуск следующей продолжительности:
а) на воинских должностях, для которых штатом предусмотрены воинские звания солдат и матросов, — 20 суток;
б) на воинских должностях, для которых штатом предусмотрены воинские звания сержантов и старшин, — 30 суток.
Продолжительность основного отпуска военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, может быть увеличена в виде поощрения или сокращена в виде наказания на срок до пяти суток в порядке, определяемом общевоинскими уставами.
Военнослужащим, проходящим военную службу по призыву в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, а также находящимся на воинских должностях, исполнение обязанностей военной службы на которых связано с повышенной опасностью для жизни и здоровья, продолжительность основного отпуска увеличивается в соответствии с нормами, предусмотренными подпунктами «б» и «в» пункта 4 настоящей статьи.
9. Военнослужащим, окончившим военно-учебное заведение, основной отпуск предоставляется по окончании указанного учебного заведения.
10. Продолжительность основного отпуска военнослужащих увеличивается на количество суток, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно (не менее одних суток в один конец), но не более чем на 15 суток. Если основной отпуск военнослужащим предоставлен по частям, то время, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно, предоставляется один раз.
11. Отпуска предоставляются военнослужащим в любое время года с учетом необходимости чередования периодов их использования, а также обеспечения боевой готовности воинской части и в соответствии с планом отпусков.
Руководителям федеральных органов исполнительной власти, в которых предусмотрена военная служба, отпуска предоставляются в соответствии с планом, утверждаемым Президентом Российской Федерации.
12. Основной отпуск предоставляется по желанию в удобное для них время следующим категориям военнослужащих:
а) ветеранам Великой Отечественной войны;
б) ветеранам боевых действий на территориях других государств;
в) военнослужащим, имеющим такое право в соответствии с законодательством Российской Федерации о социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, и лицам, приравненным к данной категории граждан;
г) военнослужащим, имеющим ребенка-инвалида до 16 лет;
д) одиноким военнослужащим, воспитывающим ребенка в возрасте до 14 лет;
е) военнослужащим, награжденным знаком «Почетный донор России»;
ж) военнослужащим, имеющим трех и более детей в возрасте до 16 лет.
По просьбе военнослужащего и с согласия командира воинской части предоставление военнослужащему основного и дополнительных отпусков допускается последовательно, без разрыва между ними.
13. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, жены которых находятся в отпуске по беременности и родам, основной отпуск предоставляется с учетом желания военнослужащих.

Решением ВК Верховного Суда РФ от 19 марта 2007 г. N ВКПИ08-14 пункт 14 статьи 29 настоящего Положения признан не противоречащим действующему законодательству

14. В случае когда основной и (или) дополнительные отпуска за истекший год не были предоставлены военнослужащему, проходящему военную службу по контракту, в связи с его болезнью или другими исключительными обстоятельствами, отпуск предоставляется военнослужащему в первом квартале следующего года с учетом времени проезда к месту использования отпуска и обратно.
Военнослужащему, проходящему военную службу по призыву, не использовавшему по уважительным причинам основной и дополнительный отпуска, указанные отпуска предоставляются при увольнении с военной службы с исключением его из списков воинской части в день окончания последнего из отпусков, который должен совпадать с днем истечения срока военной службы.
15. Военнослужащему, проходящему военную службу за пределами территорий Российской Федерации и государств — участников Содружества Независимых Государств, разрешается объединять основные отпуска, но не более чем за два года. При этом общая продолжительность отпуска не должна превышать 60 суток за год, исключая время, необходимое для проезда к месту использования отпуска и обратно.
Отпуска, не использованные военнослужащим в период его пребывания за границей, предоставляются ему в течение года после возвращения в Российскую Федерацию.
16. Предоставление отпусков военнослужащему осуществляется с таким расчетом, чтобы последний из них был использован полностью до дня истечения срока его военной службы. При невозможности предоставления основного и дополнительных отпусков до дня истечения срока военной службы они могут быть предоставлены военнослужащему при его увольнении последовательно, без разрыва между отпусками. В этом случае исключение военнослужащего из списков личного состава воинской части производится по окончании последнего из отпусков и после сдачи военнослужащим дел и должности.
17. Военнослужащим-супругам, проходящим военную службу по контракту, основной отпуск по их желанию предоставляется одновременно.
18. Военнослужащим, заболевшим во время основного или дополнительного отпуска, кроме отпуска по личным обстоятельствам, основной или дополнительный отпуск продлевается на соответствующее количество дней болезни. Продление отпуска в этом случае осуществляется командиром воинской части на основании справки из лечебного учреждения.
19. В случае тяжелого состояния здоровья или смерти (гибели) близкого родственника военнослужащего (супруга, матери, отца, сына, дочери, родного брата, родной сестры, отца, матери супруга или лица, на воспитании которого находился военнослужащий или которого он воспитывает), а также пожара, другого стихийного бедствия, постигших семью или близкого родственника военнослужащего, находящегося в отпуске (кроме отпуска по личным обстоятельствам), военный комендант гарнизона (военный комиссар), на территории которого военнослужащий находится в отпуске, имеет право предоставить этому военнослужащему (по его желанию) отпуск по личным обстоятельствам на срок до 10 суток с увеличением времени, необходимого для проезда к месту использования отпуска и обратно. О предоставленном отпуске военный комендант гарнизона (военный комиссар) немедленно извещает командира воинской части, в которой проходит военную службу указанный военнослужащий. При этом отпуск продлевается на количество суток предоставленного ему отпуска по личным обстоятельствам.

Родителям

Внимание родители: собираемся в поход!

Одним из популярных в настоящее время форм отдыха является многодневный поход. Палаточный быт дети воспринимают с полным восторгом. Группы учеников с учителем путешествуют по просторам родного края.

Для того чтобы данный вид отдыха имел успех, сформировал у ребенка самостоятельность, закалил тело и характер, Управление Роспотребнадзора по Тульской области рекомендует соблюсти ряд требований:

Необходимо выяснить присутствует ли выбранный Вами поход в реестре походов, который размещен на сайте министерства труда и социальной защиты Тульской области (http://mintrud.tularegion.ru.). Если похода нет в этом реестре, то юридическое лицо организовало его самостоятельно и не законно.

Чтобы пойти в поход организаторам надо: выбрать маршрут, определить места остановок, подготовить и взять с собой снаряжение.

В походы могут пойти дети в возрасте от 10 лет до 18 лет первой и второй группы здоровья (1 группа — здоровые дети, не имеющие заболеваний, с нормальным физическим и нервно-психическим развитием, 2 группа – также здоровые дети, но уже имеющие те или иные функциональные отклонения в физическом и нервно-психическом развитии, часто болеющие, но без симптомов хронических заболеваний). Дети, регулярно занимающиеся в детских туристских объединениях и имеющие физическую подготовку, могут принимать участие в походах с 8 лет.

В поход зачисляются дети, которые по состоянию здоровья допущены врачом медицинской организации (справка 079/у); имеют сведения об отсутствии контактов с инфекционными больными (за 2-3 дня до начала похода);

Чтобы в походе у ребенка было все необходимое, рекомендуем следующий перечень личного (индивидуального) снаряжения.

— Рюкзак, объемом 20 л

— Спальный мешок

— Коврик пенополиуретановый многослойный

— Пленка полиэтиленовая 1 м×1 м или дождевик

— Куртка-ветровка

— Головной убор с козырьком для защиты от солнца

— Свитер шерстяной (полушерстяной)

— Ботинки туристские

— Легкая обувь: кеды или кроссовки 1 пара

— Нижнее белье 1-2 комплекта

— Носки теплые 1-2 пары

— Носки хлопчатобумажные 2-3 пары

— Брюки спортивные хлопчатобумажные

— Миска 1

— Ложка 1

— Кружка -1

— Средства личной гигиены: шампунь (в разовых пакетах), мыло (малого веса), зубная щетка, зубная паста (малого объема) по 1-2

Примерный перечень снаряжения коллективного пользования

— Палатка туристская в зависимости от наполняемости палатки согласно инструкции

— Набор кострового снаряжения

— Аптечка отрядная (входят средства первой медицинской помощи)

— Ремонтный набор (нитки швейные, иголки швейные, ножницы) 1

— Фонарь 1

— Компас 1

— Музыкальный инструмент (гитара)

— Реппеленты в зависимости от формы выпуска

— Электрофонарики индивидуальные 1 на палатку

Питание детей и подростков организуется с использованием следующих форм:

— привозное горячее питание;

— приготовление пищи на костре;

— использование полевой кухни.

Если в походе предполагается приготовление пищи на костре или использование полевой кухни организаторы похода обеспечивают необходимый запас пищевых продуктов. Поэтому давать продукты с собой ребенку в поход не следует.

Как правильно выбрать лагерь для отдыха детей

Заканчивается июнь и пришкольные лагеря с дневным пребыванием завершают свою работу. Но лето еще в самом разгаре и перед родителями встает вопрос: как правильно выбрать загородный лагерь, чтобы отдых ребенка был безопасным, укрепил его здоровье и оставил только приятные воспоминания.

Управление Роспотребнадзора по Тульской области напоминает родителям об основных правилах, на которые необходимо обратить внимание при выборе оздоровительного учреждения:

1. Выбранный для отдыха лагерь должен присутствовать в реестре организаций отдыха детей и их оздоровления. Реестр оздоровительных учреждений Тульской области размещён на сайте министерства труда и социальной защиты Тульской области https://mintrud.tularegion.ru. Если оздоровительного учреждения нет в реестре, то данное юридическое лицо осуществляет деятельность незаконно.
2. Все оздоровительные учреждения перед началом работы должны получить санитарно-эпидемиологического заключения о соответствии санитарно-эпидемиологическим правилам и нормативам деятельности по организации отдыха детей и их оздоровления. Без этого документа деятельность детских оздоровительных лагерей не осуществляется.
3. Продолжительность смен в детском оздоровительном лагере должна составлять:

— оздоровительной смены – не менее 21 дня, для организации отдыха, оздоровления и закаливающих процедур;

— санаторной смены – не менее 24 дней, для организации отдыха, оздоровления, закаливающих и лечебно-профилактических процедур.

1. На сайте загородного оздоровительного лагеря можно ознакомиться с информацией об условиях проживания и организации питания, о наличии мест для купания, зон физкультурно-оздоровительных сооружений и т.д.

Перед заездом в оздоровительное учреждение родители не должны забывать о заключении договора с организаторами летнего отдыха, в котором указываются права и обязанности сторон, а также предусматривается ответственность организаторов отдыха за жизнь и здоровье детей.

Консультацию специалистов Управления Роспотребнадзора по Тульской области по вопросам организации проведения детского отдыха и оздоровления можно получить с 9.00 до 16.00 (перерыв с 12.00 до 13.00) по будням по следующим телефонам:8(4872)37-39-71,37-39-01

Внимание пневмония!

Внимание родители! Профилактика детского травматизма

Безопасность детей – забота взрослых!

УВАЖАЕМЫЕ РОДИТЕЛИ!

Жизнь и здоровье детей — самое ценное для каждого человека и страны.

Охрана здоровья детей – важнейшая задача, как педагогов, воспитателей, так и родителей. В связи с этим остро встает вопрос о профилактике детского травматизма.

Наиболее часто встречающийся травматизм у детей – бытовой:

— ожог от горячей плиты, посуды, пищи, кипятка, пара, утюга, других электроприборов и открытого огня.
— падение с кровати, окна, стола, ступенек и крыш зданий.
— удушье от мелких предметов (монет, пуговиц, гаек и др.).
— отравление бытовыми химическими веществами (инсектицидами, моющими жидкостями, отбеливателями и др.).
— поражение электрическим током от неисправных электроприборов, обнаженных проводов, вставление ножей и других металлических предметов в розетки и настенную проводку.

Ожоги — к сожалению, очень распространенная травма у детей.

Держите детей подальше от горячей плиты, пищи и утюга.

Устанавливайте на плиты кастрюли и сковородки ручками вовнутрь плиты так, чтобы дети не могли опрокинуть на себя горячую пищу. По возможности блокируйте регуляторы температуры на плитах.

Держите детей подальше от открытого огня, пламени свечи, костров, взрывов петард;

Убирайте в абсолютно недоступные для детей места легковоспламеняющиеся жидкости, а также спички, свечи, зажигалки, бенгальские огни, петарды.

Причиной ожога ребенка может быть горячая жидкость (в том числе еда), которую взрослые беззаботно оставляют на краю стола или ставят на пол. Со стола, на котором стоит горячая пища, убрать длинные скатерти — ребенок может дернуть за их край и опрокинуть пищу на себя.

Оберегайте ребенка от солнечных ожогов, солнечного и теплового «удара».

Отравления

Чаще всего дети отравляются лекарствами из домашней аптечки — 60% всех случаев отравлений.

Отбеливатели, яды для крыс и насекомых, керосин, кислоты и щелочные растворы, другие ядовитые вещества могут вызвать тяжелое отравление, поражение мозга, слепоту и смерть. Яды бывают, опасны не только при заглатывании, но и при вдыхании, попадании на кожу, в глаза и даже на одежду.

Ядовитые вещества, медикаменты, отбеливатели, кислоты и горючее ни в коем случае нельзя хранить в бутылках для пищевых продуктов — дети могут по ошибке выпить их. Такие вещества следует держать в плотно закрытых маркированных контейнерах, в абсолютно недоступном для детей месте.

Падение с высоты — в 20% случаев страдают дети до 5 лет — нередкая причина тяжелейших травм.

Не разрешаете детям «лазить» в опасных местах (лестничные пролеты, крыши, гаражи, стройки и др.).

Устанавливаете надежные ограждения, решетки на ступеньках, лестничных пролетах, окнах и балконах.

Открывающиеся окна и балконы должны быть абсолютно недоступны детям;

Не ставьте около открытого окна стульев и табуреток — с них ребенок может забраться на подоконник.

Утопление — в 50% случаев страдают дети 10-13 лет из-за неумения плавать.

Взрослые должны научить детей правилам поведения на воде и ни на минуту не оставлять ребенка без присмотра вблизи водоемов.

Учите детей плавать, начиная с раннего возраста.

Дети должны знать, что нельзя плавать без присмотра взрослых.

Обязательно используйте детские спасательные жилеты соответствующего размера — при всех вариантах отдыха на открытой воде.

Учите детей правильно выбирать водоем для плавания — только там где есть разрешающий знак.

Помните — практически все утопления детей происходят в летний период.

Поражения электрическим током

дети могут получить серьезные повреждения, воткнув пальцы или какие- либо предметы в электрические розетки — их необходимо закрывать специальными защитными накладками.

электрические провода (особенно обнаженные) должны быть недоступны детям.

Дорожно-транспортный травматизм — дает около 25% всех смертельных случаев.

как только ребенок научился ходить, его нужно обучать правильному поведению на дороге, в машине и общественном транспорте, а также обеспечивать безопасность ребенка во всех ситуациях.

детям дошкольного возраста особенно опасно находиться на дороге — с ними всегда должны быть взрослые.

детям нельзя играть возле дороги, особенно с мячом.

детей нельзя сажать на переднее сидение машины.

при перевозке ребенка в автомобиле, необходимо использовать специальные кресла и ремни безопасности.

Правильно оказанная первая помощь облегчает дальнейшее лечение. Старайтесь успокоить ребенка, если он испуган, не показывайте ему своего волнения, действуйте быстро и без суеты. Даже если травма вам показалась не слишком серьезной, и вы успешно помогли ребенку, его все равно надо как можно скорее показать врачу. Потому что впечатление хорошего самочувствия может вызывать внутренние кровоизлияния, сотрясения мозга, а также другие травмы, способные повлечь серьезные последствия.

по правам ребенка в Тульской области

Ччтобы избежать несчастного случая, связанного с падением ребенка из окна, придерживайтесь следующих правил:

— Никогда не оставляйте детей без присмотра, тем более одних в квартире!

— Не оставляйте окна открытыми, если в помещении ребенок!

— Заблокируйте оконную ручку, чтобы ребенок не смог открыть ее самостоятельно.

— Отодвиньте от окон все виды мебели, чтобы ребенок не мог залезть на подоконник.

— Не рассчитывайте на москитные сетки! Они не предназначены для защиты от падений.

— Не приучайте ребенка стоять на подоконнике и разглядывать происходящее на улице из окна. Ребенок будет повторять это в ваше отсутствие.

— Расскажите ребенку об опасности окна и возможных трагических последствий.

Напоминаем, что существуют различные защитные механизмы на окна:

1. Отдельные устройства с замками, которые обычно крепятся снизу створки на раму и в закрытом состоянии препятствуют его распахиванию в горизонтальном режиме. Небольшие механизмы, которые легко крепятся и эффективны на практике. В зарубежных устройствах хорошей практикой стало применять ключи красного цвета, чтобы вы хорошо видели забытый в замке ключ.
2. Блокиратор ручки окна. Прост в установке. Надетый на ручку не дает ребенку ее повернуть и открыть створку. Для установки даже не требует специальных инструментов и навыков.
3. Гибкий блокиратор. Принцип действия напоминает дверные цепочки. Позволяет распахнуть створку только на несколько сантиметров.

В целях профилактики детского травматизма региональным уполномоченным по правам ребенка Наталией Зыковой реализуется проект

«Тульская область – территория безопасности».

В рамках проекта работает «горячая линия» по детской безопасности.

Телефон «горячей линии»: 8-800-350-12-84.

С помощью «горячей линии» жители региона смогут сообщить информацию об объектах повышенной опасности, не отвечающих требованиям пожарной безопасности, нормам санитарно-эпидемиологического режима, открытых люках колодцев, подвалах, выходах на крыши в многоквартирных домах, неисправностях оборудования на детских игровых площадках, отсутствии ограждений вблизи ремонтируемых зданий и траншей при производстве земляных работ, небрежное хранение материалов на строительных площадках и другие сведения о фактах, создающих угрозу безопасности детей.

Каждое сообщение, поступившее на телефон «горячей линии», будет проанализировано и рассмотрено уполномоченным по правам ребенка в Тульской области, профильными специалистами, экспертами Областной общественной организации «Тульское общество потребителей», и по фактам нарушений принимаются своевременные меры реагирования по устранению проблемы.

Сделаем детство безопасным!

Берегите детей – самое ценное и дорогое, что у нас есть!

История воинского призыва в России. Досье

История призыва в СССР

Организованное привлечение граждан на военную службу в советское время началось с 1918 года. Декрет СНК о создании Рабоче-Крестьянской Красной Армии от 15 января 1918 года предусматривал: добровольный набор; запись добровольцев не моложе 18 лет; доверять оружие только наиболее стойким и преданным рабочим, крестьянам и солдатам; срок службы — по подписке не менее 6 месяцев.

Однако уже первые месяцы после издания этого документа показали, что задачи по комплектованию РККА на добровольной основе не могли быть решены. В связи с этим 29 мая 1918 года было издано постановление ВЦИК «О принудительном наборе в Рабоче-Крестьянскую Красную армию». Первоначальный срок службы был установлен не менее 6 месяцев. В октябре 1918 года срок службы был увеличен до 1 года.

Дальнейшим шагом по законодательному регулированию вопросов комплектования армии явился декрет ВЦИК и СНК об обязательной воинской повинности для граждан РСФСР от 28 сентября 1922 года. Он устанавливал: обязательную воинскую повинность; призыв всех мужчин в 20-летнем возрасте (позднее декретом ВЦИК и СНК 21 марта 1924 года призывной возраст был установлен 21 год). Срок службы был определен следующий: в пехоте и артиллерии — 1,5 года (с 1924 по 1939 год — 2 года); в Воздушном флоте — 3,5 года (3 года); в Военно-Морском Флоте — 4,5 года (4 года).

18 сентября 1925 года был принят закон «Об обязательной военной службе» — первый закон Советского государства, регулирующий исполнение трудящимися обязанностей военной службы. В нем сохранялись прежние сроки призыва и призывной возраст; предоставлялись льготы по призыву для граждан с учетом их семейного положения. Учащиеся учебных заведений получали отсрочку от призыва до завершения образования. Закон от 13 августа 1930 года предоставлял отсрочки по религиозным убеждениям.

Следующий закон «О всеобщей воинской обязанности», регламентирующий формирование советской армии, был принят 1 сентября 1939 года. Он устанавливал, что граждане СССР, без различия расы, национальности, вероисповедания, образовательного ценза, социального происхождения и положения, обязаны отбывать военную службу.

Определенные документом сроки военной службы составляли: для рядового состава сухопутных войск — 2 года; для рядового и младшего начальствующего состава кораблей ВМФ — 5 лет; для сухопутных частей пограничных войск — 3 года. Призыв на службу проводился с 15 сентября по 15 октября.

Этот закон действовал почти 28 лет. Последним законодательным актом СССР по воинской обязанности был закон «О всеобщей воинской обязанности», принятый 12 октября 1967 года. В нем определялось: «Все мужчины — граждане СССР, независимо от происхождения, социального и имущественного положения, расовой и национальной принадлежности, образования, языка, отношения к религии, рода и характера занятий, места жительства, обязаны проходить действительную военную службу в рядах Вооруженных Сил СССР».

Призыв граждан на действительную военную службу проводился ежегодно повсеместно два раза в год (в мае — июне и в ноябре — декабре) по приказу министра обороны СССР.

Призыв в истории России

В современной России 11 февраля 1993 года Верховным Советом РФ был принят закон «О воинской обязанности и военной службе». На военную службу призывались граждане в возрасте от 18 до 27 лет. Призыв проводился два раза в год (апрель-июнь и октябрь-декабрь). Сроки службы устанавливались: в Военно-Морском Флоте — 2 года; во всех остальных войсках — 1,5 года.

Законом от 9 мая 1996 года срок службы по призыву во всех войсках был увеличен до 2 лет (для имеющих высшее образование — 1 год).

Практика применения закона 1993 года «О воинской обязанности и военной службе» выявила ряд его слабых сторон. Преодолеть их был призван закон «О воинской обязанности и военной службе», подписанный президентом РФ 28 марта 1998 года и действующий до настоящего времени.

Согласно этому документу, призыву на военную службу подлежат граждане мужского пола в возрасте от 18 до 27 лет, призыв проводится два раза в год. В соответствии законом от 6 июля 2006 года «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с сокращением срока военной службы по призыву», для лиц, призванных после 1 января 2008 года, срок службы составляет 12 месяцев.

Кроме того, граждане, окончившие вузы, но не имеющие воинского звания офицера и призванные на военную службу до 1 января 2008 года, также призываются на 12 месяцев. Лица же, окончившие учебные военные центры при вузах, могут проходить службу по контракту в течение трех лет. Окончившие «военные кафедры» с присвоением офицерского звания зачисляются в запас.

Правом на отсрочку от военной службы пользуются учащиеся дневных отделений вузов, имеющих государственную аккредитацию (без перерыва в учебе). Отсрочка по аспирантуре предоставляется гражданам, обучающимся очно. Право на отсрочку от призыва также имеют лица, поступившие в ПТУ или техникум после окончания 11 классов школы.

Возможна замена военной службы альтернативной гражданской, но ее срок дольше — от 18 до 21 месяцев, и право на замену необходимо обосновать.

16 мая 1996 года президентом Российской Федерации был подписан указ, предписывавший завершить к 2000 году формирование армии полностью на контрактной основе, однако позже в него был внесен ряд изменений, которые оставили в силе и призывную систему.

В настоящее время призыв в армию проводится 2 раза в год: с 1 апреля по 15 июля и с 1 октября по 31 декабря.

С 2008 года, за время проведения в стране военной реформы общая численность армии сократилась до 1 миллиона человек, при этом доля военнослужащих по призыву снизилась, увеличилось число контрактников. В 2013 году на службу было принято более 81 тыс. контрактников на должности рядовых и сержантов. В настоящее время общая численность указанной категории военнослужащих свыше 230 тыс. человек.

Наибольшее количество новобранцев за последние годы было призвано весной 2009 года — 305 тыс. 560 человек. Осенью 2010 года на военную службу поступили 278 тыс. 800 человек, весной 2011 года — 218 тыс. 720, осенью — 135 тыс. 850. В ходе весеннего призыва 2012 года в войска были направлены 155 тыс. 570 человек, осенью 2012 года — 140 тыс. 140. Весной 2013 года в российскую армию были набраны 153 тыс. 200 человек, осенью — 150 тыс. 000.

По результатам весеннего призыва в Вооруженные силы России в 2014 году в войска были направлены 154 тыс. человек. На альтернативную гражданскую службу направлено 325 граждан. Общее количество уклонистов, по данным военного ведомства, составило 4334 человека.